Есть несколько признаков, которые могут указывать на то, что общение с этим человеком может быть нежелательным или даже опасным:Несоответствие поведения и слов. Если человек говорит одно, а делает другое, это может вызывать недоверие и подозрения.Негативное отношение к другим людям. Если человек постоянно критикует других людей, выражает агрессию или ненависть к ним, это может отталкивать.Нежелание слушать собеседника. Если человек не проявляет интереса к тому, что вы говорите, перебивает вас или не дает закончить мысль, это также может быть признаком того, что общение с ним не стоит продолжать.Использование оскорбительных слов или угроз. Если человек использует оскорбления или угрозы в ваш адрес, это может вызвать страх и тревогу.Отсутствие эмпатии. Если человек не проявляет сочувствия к вашим проблемам или чувствам, это может отталкивать.Неспособность решать конфликты. Если человек не умеет разрешать конфликты мирным путем, это может отталкивать.Неадекватное поведение. Если человек ведет себя неадекватно, например, становится агрессивным или непредсказуемым, это может отталкивать.

Портрет целевой аудитории для сервиса по подбору психологов может быть следующим:Люди, которые испытывают эмоциональные или психологические проблемы и хотят получить помощь от профессионального психолога.Родители, которые ищут психолога для своих детей.Студенты и школьники, которые нуждаются в помощи в учебе или личных проблемах.Люди, которые хотят улучшить свои отношения с партнером или близкими людьми.Те, кто хочет развиваться личностно и улучшать свою жизнь.Люди, которые ищут консультацию по вопросам карьеры, бизнеса или финансов.Спортсмены, которые нуждаются в помощи в подготовке к соревнованиям или восстановлении после травмы.Любители путешествий, которые хотят получить советы по выбору места отдыха или планированию поездки.

Вот 5 примеров портретов потенциального покупателя:Молодой человек в возрасте 25-30 лет, который только начинает свой карьерный путь и хочет развиваться в сфере IT. Он заинтересован в получении новых знаний и навыков для улучшения своих профессиональных возможностей.Женщина 35-45 лет, которая уже имеет определенный опыт работы в IT-сфере, но хочет расширить свои знания и навыки. Она заинтересована в изучении новых технологий и трендов в IT-отрасли.Студент или студентка последнего курса университета, которые хотят получить дополнительное образование или повысить свою квалификацию перед началом поиска работы после окончания учебного заведения.Предприниматель или менеджер среднего звена, который хочет развивать свой бизнес или карьеру через обучение новым навыкам и технологиям.Человек любого возраста, который стремится к саморазвитию и личностному росту через получение новых знаний и навыков в различных областях, таких как творчество, наука, технологии и другие.